Los directivos que priorizan la inclusión en España reducen el riesgo de abandono de sus empleados en un 40%

Las empresas de todo el mundo gastan cada año miles de millones de Euros en iniciativas de diversidad, equidad e inclusión (DEI), pero sus directivos todavía tienen un conocimiento limitado de qué funciona y si sus inversiones producen resultados positivos. Como la inclusión en el lugar de trabajo es especialmente difícil de definir, medir e impactar sobre ella, en ocasiones no les dan la prioridad que merece en sus iniciativas DEI. Sin embargo, mejorar la percepción de inclusión de los empleados (sentirse valorados y respetados); creer que sus enfoques importan; sentirse felices, motivados y orgullos de la organización; y...
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Las matemáticas tienen un impacto de casi el 20% sobre el empleo en España

La importancia de las matemáticas se ve reflejada en distintas áreas, tanto en el ámbito profesional como en las decisiones de la vida cotidiana que enfrentamos todos los individuos. En general, toda disciplina que haga uso de la estadística está recurriendo a las matemáticas. Según un estudio realizado por AFI (Analistas Financieros Internacionales), en España las matemáticas son responsables del 6% del empleo. Además, si se añade el impacto indirecto e inducido de las matemáticas sobre otras actividades económicas en España, las cifras alcanzan el 19,4% del empleo y el 26,9% del PIB. Las matemáticas son el hilo conductor...
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11 beneficios de la gestión del empleado y cómo se mide su repercusión en los resultados de las organizaciones

Dirigir una empresa es una misión tan compleja y que implica el manejo de tantas variables –producto, clientes, mercado, tecnología, finanzas, logística, marketing…) que a menudo lo urgente se acaba comiendo a lo importante: sus personas. Y aunque la frase “lo más importante de nuestra empresa son sus trabajadores” se ha convertido en un mantra repetido hasta la saciedad por casi todos los CEOs de cualquier organización, la verdad es que son muy pocas las que de verdad lo demuestran con hechos. “Muy pocas resisten la prueba del algodón, que consiste en preguntarles a sus empleados si de verdad...
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Aumenta la demanda de trabajadores en el sector solar a causa de la consolidación de las energías renovables

La energía fotovoltaica se ha establecido como una fuente de energía limpia y sostenible que promete revolucionar la forma en que generamos y consumimos energía. Según los datos oficiales de Red Eléctrica Española, la potencia solar fotovoltaica se ha triplicado en los últimos 3 años, pasando de 4.767 MW a principios de 2019 a 15.190 MW a finales del 2021. Además, en 2022 la energía fotovoltaica cerró el ciclo con un 33% de producción más que el año anterior, situando por primera vez las placas fotovoltaicas como una de las tecnologías con mayor poder de contribución de fuentes energéticas...
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¿Por qué la retribución emocional está ganando importancia? Las cinco principales demandas de los trabajadores españoles

Los tiempos han cambiado, y con ello, las personas. Los cambios ocurridos desde 2020 han llevado a que los trabajadores europeos, y en especial los españoles, hayan modificado sus valores para dar paso a nuevas prioridades y necesidades, tanto en su vida personal como en su entorno laboral. Así lo muestra el reciente HR Study realizado por Personio, la compañía líder de software de RR. HH. para pequeñas y medianas empresas en Europa, que muestra que retribuciones clásicas como un mayor salario están siendo desplazadas para dar paso a una nueva tendencia: la retribución emocional. Sin embargo, en la...
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Getafe se sitúa como referente en formación para el empleo de Madrid

La alcaldesa y la concejala de Empleo y Formación, han recibido esta mañana el sello de manos del representante del Club Excelencia en Gestión Getafe celebrará su tercera Feria del Empleo y del Emprendimiento GETAFEMPLEA 2023, en una nueva edición que tendrá lugar en el Polideportivo Alhóndiga-Sector III los días 16 y 17 de marzo La Agencia Local de Empleo y Formación ALEF, ha conseguido ampliar el rango del Sello EFQM, logrando la Certificación Nacional EFQM 400+, emitida por el Club Excelencia en Gestión. Este sello de calidad sitúa a Getafe como referente en gestión de en la Comunidad...
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Siete de cada diez solicitudes para eliminar contenido en internet provienen de empresas y profesionales

Empresas y profesionales protagonizan las solicitudes para borrar contenido de internet, 7 de cada 10 peticiones, según un estudio llevado a cabo durante el pasado mes de enero, por la consultora Exprimenet, sobre 2.000 consultas a usuarios relativas a solicitudes realizadas durante 2022 sobre su reputación online. El 30 % restante provienen de particulares. El estudio nacional se ha centrado en preguntas como ¿ha solicitado a algún profesional el borrado de contenido de usted o de su empresa? Y es que “el 87 por ciento de las compañías considera que la gestión del riesgo de reputación es más importante...
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El phising y la difusión de malware, principales riesgos del ChatGPT en el entorno empresarial

El desarrollo de la inteligencia artificial (IA) ha alcanzado su máximo esplendor con el ChatGPT. Esta herramienta desarrollada por OpenAI se trata de un chatbot para generar respuestas a preguntas en tiempo real que funciona con IA. Sin embargo, a pesar de su gran utilidad, puede suponer un riesgo para la ciberseguridad empresarial. “La tecnología avanza a pasos agigantados y aunque las soluciones de ciberseguridad se actualizan y adaptan contra las nuevas amenazas, es cierto que hay ciertas herramientas que pueden suponer un riesgo. La inteligencia artificial y en particular el ChatGPT son prácticamente una novedad en el sector...
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IndesIA y la Universidad de Navarra impulsan la formación en Big Data e inteligencia artificial

IndesIA, la asociación para el impulso de la economía del dato y la inteligencia artificial en la industria, y la Universidad de Navarra han firmado un acuerdo de colaboración para desarrollar actividades e iniciativas que promuevan la formación de profesionales en materias relacionadas con el Big Data y la inteligencia artificial. Entre estas actividades se incluyen la realización de cursos, seminarios y programas formativos. El acuerdo contará con participación de las empresas asociadas de IndesIA que colaborarán en la realización y presentación de casos de uso dentro del programa del área Big Data de la universidad y prevé la...
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En España las mujeres superan a los hombres en la práctica del mobile gaming

Según datos de la última encuesta elaborada por MMA y Digital Turbine (NASDAQ: APPS), plataforma líder global de publicidad móvil, representada en España y Europa por Adsmovil, en España hay ya más mujeres que hombres que practican el mobile gaming con una diferencia de 6 puntos porcentuales entre ambos. Este hito supone un cambio de paradigma para las marcas, de manera especial para las de gran consumo y distribución, ya que se les abre una oportunidad de llegar a través de este canal a un público que está muchas horas delante de su pantalla del móvil y que se...
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