UNE publica en español el estándar global ISO para fomentar la diversidad e inclusión en las organizaciones
La Asociación Española de Normalización, UNE, ha publicado la versión en español de una nueva norma ISO en el entorno social para facilitar su comprensión y utilización en un mercado de más de 600 millones de hispanohablantes. Se incorpora al catálogo nacional de estándares como UNE-ISO 30415 Gestión de recursos humanos. Diversidad e inclusión y está disponible en la web de UNE.
La Norma está dirigida a empresas y todo tipo de organizaciones sensibles con la diversidad e inclusión que, bien de forma voluntaria o bien como apoyo para el cumplimiento de sus obligaciones legales, buscan convertir el lugar de trabajo en un espacio inclusivo. Este es un compromiso con visión de futuro pues las organizaciones que quieren aumentar su resiliencia, sostenibilidad y reputación son conscientes de la importancia de contar con personas que sean un reflejo de la sociedad. Los clientes, socios, inversores y demás grupos de interés son sensibles a las acciones de las empresas y toman sus decisiones en base a ellas.
Esta Norma proporciona orientación y métodos sobre: los prerrequisitos para demostrar el compromiso continuado con la diversidad e inclusión; la rendición de cuentas y responsabilidades para estos ámbitos; los enfoques para valorar la diversidad y fomentar el desarrollo de un lugar de trabajo inclusivo; la identificación de objetivos, oportunidades y riesgos, acciones, medidas, resultados e impactos.
La diversidad e inclusión deben entenderse desde todos los ángulos de la organización, por ello, se han de tener en cuenta en la gestión de recursos humanos, la entrega de productos y servicios, las relaciones con la cadena de suministro (proveedores y subcontratistas) y las relaciones con todos los grupos de interés externos. El modelo propuesto en la Norma tiene un enfoque de mejora continua y, por tanto, requiere revisión y mantenimiento una vez esté implantado para asegurar que no se queda obsoleto; además, puede ser objeto de evaluación por tercera parte.
Disfruta de contenido exclusivo todos los meses
Noticias
Lo último
El fraude científico, una práctica dañina en aumento
El fraude y las prácticas de investigación cuestionables parecen estar cada vez más extendidos entre la comunidad científica. Esto influye directamente en la confianza pública en la ciencia, en la calidad de las investigaciones y en el uso efectivo de los fondos para...
La profesión política, la menos deseable a nivel mundial
Hacer carrera en el ámbito de la política cada vez es menos deseable a nivel global. Así lo asegura el estudio El significado del trabajo, publicado por Amrop, firma líder mundial en búsqueda de ejecutivos y consultoría de liderazgo. Según este documento, un 40% de...
LGAI Technological Center, primera entidad de certificación acreditada por ENAC para operar bajo el esquema europeo de ciberseguridad EUCC
La Entidad Nacional de Acreditación (ENAC) ha otorgado a LGAI Technological Center la primera acreditación en España para la certificación de la seguridad de productos TIC; en concreto, para software genérico y productos de red conforme al recientemente publicado...
CALIDAD
EXCELENCIA DE GESTIÓN
INNOVACIÓN
MEDIOAMBIENTE
RSE
SOCIAL MEDIA
CAPITAL HUMANO
EVENTOS
Revista
Lo + nuevo
✦ Talento femenino para la mejora de la productividad y competitividad de las empresas
Hablar de empresas es hablar de personas, y hablar de personas es hablar de talento. Un talento que toda empresa necesita para realizar la misión que le lleve a alcanzar su propósito en torno a los valores que la identifiquen, que son los que rigen y sobre los que...
✦ Hacia la neutralidad climática
En EQA llevamos más de una década trabajando mano a mano con las empresas para ofrecer soluciones que visibilicen sus estrategias de descarbonización y economía circular, lo que ha supuesto un valor diferenciador en el mercado. La sostenibilidad en una organización,...
✦ Hacia una IA Responsable y de VALOR: ¿Es GRC todo lo que necesitas? (1 parte)
En este artículo comparto un conjunto de reflexiones sobre la importancia de apoyarse en un enfoque sistémico, a la vez que multidisciplinar, para abordar con éxito el desarrollo, despliegue y uso responsable de la IA (responsable, valga la redundancia). No sólo a...