La capacidad de liderazgo, una de las soft kills más demandadas por las empresas
La eterna pregunta sobre si el liderazgo es innato o se adquiere a lo largo de nuestras experiencias encuentra respuesta en un estudio de la Universidad de Illinois, según publica Science Daily. Este estudio estima que los líderes no nacen, sino que se hacen, y que el desarrollo del liderazgo sigue una progresión específica. Según las investigaciones, aproximadamente el 30% de las habilidades de liderazgo tienen una base genética, mientras que el 70% restante se forma a través de las lecciones aprendidas a lo largo de la vida. Según LinkedIn, el liderazgo es una de las habilidades más demandadas...
La atracción y la retención del talento se posiciona en la agenda de sostenibilidad de las empresas públicas
El Grupo de Acción de Sostenibilidad y RSE en las Empresas Públicas -liderado por Forética y compuesto por más de 30 entidades públicas, encabezadas por Adif y el Instituto de Crédito Oficial (ICO)- ha celebrado la primera reunión de su séptima edición en la que se han abordado los desafíos para la atracción y retención del talento en las empresas públicas, atendiendo al cambio generacional que abordan actualmente las empresas y a las oportunidades de la irrupción de la tecnología y la Inteligencia Artificial. En esta reunión se ha puesto sobre la mesa cómo la flexibilidad se posiciona como una herramienta de atracción...
Las telecos deben cambiar su modelo operativo debido a la comoditización de la conectividad tradicional y ampliar sus servicios tecnológicos B2B
Según el último informe de Oliver Wyman, “The Future of B2B Telco”, la comoditización de la conectividad tradicional de las telecomunicaciones se está acelerando, ya que los ingresos por voz fija están disminuyendo entre un 8% y un 15% anual, dependiendo de la geografía, y los ingresos por datos y conectividad móvil apenas crecen entre un 1% y un 3% al año. Por otro lado, la necesidad de acceder a una conectividad segura y enriquecida es más crucial que nunca, y seguirá fortaleciéndose en el futuro. Estamos en las etapas iniciales de transición hacia soluciones en la nube (incluyendo...
La rotación de personal se puede reducir en un 50% si se fomenta la felicidad de los empleados
Alcanzar la rentabilidad en las empresas es cada vez más complicado sin una apuesta firme por la felicidad y el buen clima laboral en las compañías. Según un estudio de Great Place to Work, cuando una empresa logra mantener un ambiente de trabajo agradable, puede llegar a triplicar sus ingresos, reducir la rotación en un 50% o mejorar el desempeño de sus acciones. Los datos más recientes del Informe del Mercado de Trabajo Estatal, revelan que el índice de rotación en España ha descendido hasta situarse en un 2,38%, y es que cada vez más empresas optan por mejorar...
La IA obligará a reestructurar casi uno de cada cuatro puestos de trabajo en los próximos cinco años
La inteligencia artificial (IA) —y, en particular, su vertiente generativa— ya empieza a tener un impacto palpable en la economía y en el mercado laboral. Sus efectos varían en función de los ámbitos del mercado de trabajo y de los roles desarrollados, pero varios estudios ya los empiezan a dibujar claramente, y todo apunta a que irán a más. Desirée Gómez Cardosa, analista de tendencias en el Observatorio de Tendencias Educativas e Innovación del eLearning Innovation Center (eLinC) de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC), ha elaborado un informe, disponible en abierto en el repositorio institucional de la UOC, que...
El coste de reemplazar a un empleado puede ascender al doble de su salario anual
En el actual clima económico, las organizaciones cada vez buscan más soluciones para reducir la rotación, sobre todo teniendo en cuenta que, tal como se hizo patente en el evento de Medallia Experience ‘24 celebrado en Las Vegas los pasados 5, 6 y 7 de febrero, el coste de reemplazar a un empleado puede ascender al doble de su salario anual. Durante este encuentro, expertos en la industria destacaron cómo mejorar la Experiencia de Empleado no solo es una cuestión de bienestar laboral, sino una inversión estratégica que repercute directamente en la rentabilidad de las organizaciones. En relación con...
El 85% de las organizaciones aseguran estar invirtiendo en tecnologías de IA
El crecimiento económico lento, las amenazas de seguridad sofisticadas y los avances tecnológicos han creado un entorno complejo para los líderes tecnológicos. Con competencias cada vez más críticas, deben equilibrar prioridades para cumplir con objetivos empresariales a corto y largo plazo, manteniendo la estabilidad mientras implementan cambios. En este sentido, Logicalis, especialista en servicios digitales, anuncia los resultados de su último estudio realizado entre más de mil CIOs a nivel mundial que revela que la inteligencia artificial, la transformación digital y la ciberseguridad son las principales prioridades para los líderes tecnológicos. Concretamente, el 85% de las organizaciones aseguran estar...
Zscaler alerta: las empresas corren peligro ante la explosión de herramientas de IA/ML
Zscaler, Inc. (NASDAQ: ZS), empresa líder en seguridad en la nube, ha lanzado su Informe de Seguridad de IA 2024, que se basa en el análisis más de 18 mil millones de transacciones de IA a través de la plataforma de seguridad en la nube Zscaler Zero Trust Exchange™ desde abril de 2023 hasta enero de 2024. Los investigadores de Zscaler ThreatLabz han analizado cómo las empresas usan las herramientas de IA/ML para descubrir las tendencias en todos los sectores y geografías, en un momento en el que las compañías están adaptándose al cambiante panorama de la Inteligencia Artificial y...
Casi la mitad de las empresas españolas considera que el contexto económico las impulsa a acelerar su transformación digital
Signaturit Group, la primera legaltech europea en el ámbito de los servicios de confianza y la gestión de transacciones digitales, presenta su estudio sobre la transformación digital de las empresas en el que se revela que casi el 50% de las compañías encuestadas consideran que el contexto económico actual ha tenido un impacto en su transformación. Las empresas españolas han sabido aprovechar la digitalización para acelerar su transformación, y más de la mitad (55%) estima que incluso tiene un impacto beneficioso en su capacidad para atraer talento o para desarrollar nuevos servicios y/o productos (65%). Al mismo tiempo, esta...
Día Mundial del Backup: cómo proteger los datos frente a las amenazas siempre cambiantes del ransomware
Las empresas dependen cada vez más de los datos, por lo que su protección frente a las pérdidas, los daños y el robo se ha convertido en una prioridad para los directivos. Los programas maliciosos son una de las principales causas de la pérdida de datos y el ransomware, que bloquea los datos con una encriptación indescifrable y los convierte en algo inservible, es una de las formas más habituales de software malicioso. En la actualidad, la mayoría de los ataques de ransomware implican el robo de datos personales o comerciales confidenciales con el fin de extorsionar a las...